全社員が高いモチベーションを維持しつつ、あんしん生命が健全な成長を続けるために、CSR活動や災害対策、人事制度・システムの構築と改革、社員の福利厚生の管理、新卒・中途採用、人材育成など様々なことに取組んでいます。