職場復帰支援サービス
キャリアコンサルタントによる支援
「休職前のように仕事ができるだろうか」「いつ頃職場に復帰したらよいだろうか」「気持ちが前に向かない」などの仕事（キャリア）に関するご不安やお悩みを感じているお客様に、キャリアコンサルタントが、スマートフォンやタブレット、対面＊等による１対１での個別コンサルティングを通じて、職場復帰に向けたお気持ちの整理のサポートやスキルアップ等のアドバイスを行います。
- ＊対面による個別コンサルティングは、東京と大阪のみでご提供します。
- キャリアコンサルタント
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2016年4月より創設された国家資格です。「労働者の職業の選択、職業生活設計又は職業能力の開発及び向上に関する相談に応じ、助言及び指導を行うこと」（職業能力開発促進法第２条第５項）を業とする専門家のことをいいます。
臨床心理士による支援
臨床心理士が、お客様の心身の状態や会社の制度・規定等をお伺いしたうえで、職場復帰に向けた具体的なアドバイスを行います。また、職場復帰後のお悩みについてもサポートを行います。
- 臨床心理士
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公益財団法人 日本臨床心理士資格認定協会の認定を受け、臨床心理学に基づいた知識と技術で援助する心理専門職です。
ご利用いただける方
保険の対象となる方が、下記の主契約または対象特約の保険金（給付金）支払事由に該当した場合に、保険の対象となる方ご本人と、そのご家族がご利用いただけます。
| あんしん就業不能保障保険+の主契約 |
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| 家計保障定期保険NEO+の主契約と対象特約 |
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| あんしん就業不能保障保険の主契約 |
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| 家計保障定期保険NEOの対象特約 |
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| 家計保障定期保険の対象特約 |
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| メディカルミニ＊2、メディカルＫit、メディカルKit NEO、メディカルKitＲ、あるく保険の対象特約 |
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| メディカルＫitラヴ、メディカルＫitラヴＲ、メディカルＫitエール、メディカルKitエールＲの対象特約 |
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| あんしん治療サポート保険、あんしん治療サポート保険Rの主契約 |
- ＊1 障害・介護保険金、5疾病就業不能保険金、5疾病初期入院給付金の支払事由に該当した場合のみ対象です。
- ＊2 メディカルミニは、5疾病就業不能特約のみ対象です。
ご相談事例
事例1
40代男性・ご本人の復職についてのご相談
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- ご相談内容
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管理職であったが、がんを原因に半年休職した。現在は回復しており、近々復職する予定である。妻子もいるため復職をしたいが、再発や体調悪化も怖いので、無理はしたくない。復職後に、役職や責任をどう全うすべきか悩んでいる。
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- 相談時の内容
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臨床心理士が、復職への不安や葛藤を受け止めつつ、元通りの仕事をすることを目標にするのではなく、体調に応じた働き方を新たに構築する為のサポートを実施。
具体的には、仕事以外の今後の見通しも踏まえて、人生の中での働き方の優先順位を再整理。職場でとるべき対応などをアドバイスを行った。
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- お客様の声
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臨床心理士との対話を通じ、自分の不安が何に基づいていたのか、自分がどういう働き方をしたいのかを整理できました。
また、休むタイミングを上司とどう相談するとよいのかの見通しも理解でき、不安が少し落ち着きました。
キャリアについて、今後会社と相談していきたいと思います。
事例2
50代女性・ご家族の復職についてのご相談
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- ご相談内容
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管理職で夫が脳卒中で休職していたが来月復職予定であり、大きな後遺症は残らなかったものの、無理をして再発しないかという不安を抱えている。
一方で、収入面への懸念もあり、家族としてどのように支えていくべきか悩んでいる。
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- 相談時の内容
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臨床心理士より、「支える側の精神的な辛さは自然なことである」旨をお伝えし、家族だけで何とかしなくてはという思い込みを徐々に緩和できるよう助言した。
あわせて、夫への心配な気持ちの適切な伝え方や、回復を信じて本人に任せる姿勢を持つこと、家族としての不安や懸念は医療機関に相談することなど、具体的な対応について助言した。
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- お客様の声
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電話での相談を通じて、「家族だけで何とかしなくてはならない」と強く思い込んでいたことに気が付きました。また、夫本人の考えや回復力を十分に信じられていなかったことにハッとしました。
今後は、病院への相談方法や勤務先の支援制度なども確認しつつ、無理のない範囲で家族としてのサポートをしていきたいと前向きな気持ちになりました。
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職場復帰支援サービスコールセンター
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［ 受付時間 ］平日 9:00 ～ 17:00
（土日祝・年末年始を除く）
- ご連絡いただいた際、証券番号等を確認させていただきます。
- 携帯電話・PHS・衛星電話からもご利用になれます。
- キャリアコンサルタントによる支援をご利用の場合には、東京海上日動あんしん生命のホームページが閲覧できる環境においてご提供します。
- 本サービスの提供回数は、キャリアコンサルタントによる支援・臨床心理士による支援それぞれにつき、保険の対象となる方ごとに5回が限度となります。（対象となる保障（特約）を更新した場合や解約された場合でも、ご利用回数は通算されます。）なお、ご利用対象となる保障を複数ご契約いただいている場合でも提供回数は変わりません。
- 職場復帰に向けたご勤務先との交渉はお客様自身に行っていただきます。また、転職先の斡旋や職業紹介を行うものではありません。
- 本サービス利用の有無および本サービスの提供によって得られた情報に関しては、ご勤務先や主治医等の他機関への提供を行いません。
- スマートフォンやタブレット等の通信機器を用いたキャリアコンサルタントによる支援をご提供する際の通信料は、お客様のご負担となります。また、対面の場合、面談場所までのお客様ご自身の交通費はお客様のご負担となります。
- 本サービス1回あたりのサービス提供時間は、キャリアコンサルタントによる支援が60分まで、臨床心理士による支援が45分までとなります。
- 職場復帰支援サービスは、東京海上日動あんしん生命がグループ会社および提携会社である株式会社日本マンパワーを通じてご提供します。
- キャリアコンサルタントによる支援のご利用にあたっては、事前に株式会社日本マンパワーの専用ホームページに掲載の利用規約をご確認ください。
- なお、サービス内容は、予告なく変更・中止となる場合があります。
- ※本サービスの提供にあたり確認させていただいた証券番号等の個人情報は、東京海上日動あんしん生命プライバシーポリシーに基づき取扱います。詳しくは、東京海上日動あんしん生命のホームページをご参照ください。
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